HR管理和工作流自动化
像企业主管一样管理员工数据、简化工作流程，以及实现业务流程自动化。
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超越标准功能，通过Bitrix24市场的应用程序、插件和扩展，轻松迁移您的数据。
- 1 集成与电话等功能
- 2 一键迁移数据至Bitrix24
- 3 目录中包含550多种应用和解决方案
探索Bitrix24 HR和自动化
以下是构成Bitrix24 HR和自动化的诸多组件和工具。它们相互集成、相互关联，是单一生态系统的组成部分。
员工管理
为您的公司提供多种员工管理工具：员工档案、公司架构、访问权限、单点登录等。
工作管理
管理团队及其工作所需的所有工具：任务报告、工作量管理、KPI、工作时间跟踪等。
信息管理
使用知识库、文件存储、在线文本文档、电子表格、演示文稿等管理公司和团队数据。
文化与参与度
利用事项动态、投票、致谢徽章、标签、个人通知等功能，提高员工参与度，营造积极的工作环境。
内部沟通
通过多种渠道建立高效的团队沟通 - 聊天工具、视频通话和会议、评论、公告等。
自动化
为您的公司提供一整套业务流程和工作流自动化工具，包括RPA、规则、触发器、智能流程等。
移动HR
使用我们的移动应用程序随时随地管理您的团队：您的所有聊天、视频通话、任务、会议、评论、员工档案和文档都在这里。
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FAQ
什么是Bitrix24人力资源自动化？
Bitrix24人力资源自动化允许您通过在统一的平台上自动执行审批和重复性任务，简化了员工工作流程，例如入职、招聘、请假、考勤跟踪、绩效考核和离职。
哪些人力资源流程可以实现自动化？
招聘、候选人筛选、入职、文档工作流程、请假和费用审批、时间跟踪、反馈周期、绩效评估和离职程序都可以实现自动化。
是否包含请假和考勤管理？
是的，员工可以通过自动审批流程提交休假或病假申请，同时打卡上下班事件会自动记录并与缺勤跟踪关联。
它支持绩效管理吗？
是的，该平台支持目标设定、考核周期、反馈收集、KPI跟踪和分析，以监控员工的长期生产力。
招聘和入职流程可以实现自动化吗？
是的，候选人数据来自多个来源，候选人资料会自动在招聘流程中流转，并有提醒和任务分配功能，以实现顺利入职。
是否有自助式人力资源工具可用？
是的，员工无需人力资源部门直接参与，即可管理个人资料、申请休假、查看人力资源文件和福利，以及完成入职流程。
是否内置分析和报告功能？
是的，仪表盘提供有关招聘指标、出勤率、休假趋势、绩效数据和其他人力资源关键绩效指标的见解，以支持数据驱动的决策。
